ΔΥΠΑ: Συμφωνία Συνεργασίας με την Αρχή Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου
Κοινοποίησε το
ΔΥΠΑ: Συμφωνία Συνεργασίας με την Αρχή Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου
Σκοπός του μνημονίου είναι η συνεργασία των φορέων στους τομείς της κατάρτισης και ανάπτυξης του ανθρώπινου δυναμικού, της έρευνας σε θέματα αμοιβαίου ενδιαφέροντος και της αξιοποίησης ερευνητικών αποτελεσμάτων.
Σήμερα, Δευτέρα 29 Ιουλίου, υπεγράφη μνημόνιο συνεργασίας από τον Διοικητή της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης (ΔΥΠΑ), Σπύρο Πρωτοψάλτη, και τον Γενικό Διευθυντή της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου (ΑνΑΔ), Γιάννη Μουρουζίδη.
Η συνεργασία της ΔΥΠΑ με την ΑνΑΔ καλύπτει τα πεδία της ανάπτυξης των δεξιοτήτων του εργατικού δυναμικού για την απόκτηση ποιοτικών θέσεων εργασίας, τη συνεχιζόμενη επαγγελματική κατάρτιση και επανακατάρτιση για την ένταξη στην αγορά εργασίας, καθώς και τη συνέχιση των πρωτοβουλιών του Ευρωπαϊκού Έτους Δεξιοτήτων μετά τη λήξη του.
Σκοπός του μνημονίου είναι η συνεργασία στους εξής τομείς:
- Αξιοποίηση ερευνητικών αποτελεσμάτων: Χρήση των αποτελεσμάτων από έρευνες και μελέτες στον τομέα της κατάρτισης, με στόχο την από κοινού εφαρμογή δραστηριοτήτων κατάρτισης για την κάλυψη αναγκών τόσο στην Ελλάδα όσο και στην Κύπρο.
- Ανταλλαγή τεχνογνωσίας: Σε θέματα υποστήριξης των επιχειρήσεων για την αντιμετώπιση έλλειψης δεξιοτήτων και την αξιοποίηση προβλέψεων αναγκών σε δεξιότητες και επαγγέλματα.
- Εκπαίδευση στελεχών: Επιμόρφωση και κατάρτιση των στελεχών της ΔΥΠΑ και της ΑνΑΔ.
- Ανταλλαγή καλών πρακτικών: Για την προώθηση της Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης ως κινητήριας δύναμης για την καινοτομία και την ανάπτυξη, και για την ευελιξία προσαρμογής στις αλλαγές της αγοράς εργασίας.
- Αμοιβαία ενημέρωση: Σχετικά με πρωτοβουλίες, δράσεις, και εθνικά προγράμματα κατάρτισης, επανακατάρτισης, πιστοποίησης, και επιδοτούμενης απασχόλησης ανέργων, καθώς και ευαισθητοποίηση του εργατικού δυναμικού για την ανάπτυξη νέων δεξιοτήτων.
- Διασφάλιση ποιότητας: Ανταλλαγή καλών πρακτικών σε θέματα διασφάλισης ποιότητας, λειτουργικότητας και αποδοτικότητας των συστημάτων κατάρτισης και αναβάθμισης δεξιοτήτων των ανέργων για την ένταξη στην αγορά εργασίας.
- Διοργάνωση εκδηλώσεων: Από κοινού διοργάνωση ενημερωτικών ημερίδων και εκδηλώσεων για την προώθηση της επανειδίκευσης και αναβάθμισης των δεξιοτήτων του εργατικού δυναμικού, ώστε να παραμείνουν στις θέσεις εργασίας τους ή να βρουν νέες θέσεις εργασίας που ανταποκρίνονται στις επαγγελματικές τους επιδιώξεις.
ΔΥΠΑ: Συμφωνία Συνεργασίας με την Αρχή Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου
Ο Διοικητής της ΔΥΠΑ, Σπύρος Πρωτοψάλτης, δήλωσε: «Στο πλαίσιο της διαρκούς προσπάθειας για βελτίωση των δράσεων και υπηρεσιών της, η ΔΥΠΑ συνεχίζει να ενισχύει τις συνεργασίες για ανταλλαγή τεχνογνωσίας και βέλτιστων πρακτικών και να επενδύει στην επιμόρφωση των στελεχών της. Ιδιαίτερα στον κρίσιμο τομέα της αναβάθμισης των δεξιοτήτων του ανθρώπινου δυναμικού της χώρας, είναι πολύ σημαντικό να ενημερωνόμαστε συνεχώς και να αξιοποιούμε αποτελεσματικές πρακτικές και ευρήματα ερευνών για την διασφάλιση της ποιότητας της επαγγελματικής κατάρτισης και της διασύνδεσής της με τις πραγματικές ανάγκες της αγοράς εργασίας. Είμαι σίγουρος ότι η συνεργασία μας με την Αρχή Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου θα είναι αμοιβαία επωφελής και θα συμβάλει ουσιαστικά στην κοινή προσπάθειά μας για μια ποιοτική και αποτελεσματική κατάρτιση που οδηγεί στην απασχόληση και στην επαγγελματική ανέλιξη».
Ο Γενικός Διευθυντής της ΑνΑΔ, Γιάννης Μουρουζίδης, δήλωσε: «Θεωρώ πολύ σημαντική την υπογραφή του μνημονίου συνεργασίας με τη Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης ως ακόμη ένα βήμα για προώθηση του οράματος της ΑνΑΔ για τον συνεχή εμπλουτισμό των γνώσεων και δεξιοτήτων του ανθρώπινου δυναμικού της Κύπρου. Ευχαριστώ τον Διοικητή και τα στελέχη της ΔΥΠΑ και είμαι σίγουρος ότι η συνεργασία μας, ιδιαίτερα στα θέματα των ερευνών και μελετών για την αγορά εργασίας και της διαμόρφωσης δράσεων για τη διά βίου μάθηση των απασχολουμένων και την ένταξη των ανέργων στην απασχόληση, θα συμβάλει σημαντικά στην κοινή προσπάθεια αναβάθμισης του ανθρώπινου δυναμικού μας».
Δείτε Περισσότερα: