Κανένα προϊόν στο καλάθι σας.
Κεραμέως: Προγραμματίζονται 16.000 νέες προσλήψεις στο Δημόσιο – Σύνδεση αξιολόγησης με αμοιβές
Κοινοποίησε το
Κεραμέως: Προγραμματίζονται 16.000 νέες προσλήψεις στο Δημόσιο – Σύνδεση αξιολόγησης με αμοιβές
Για τις επερχόμενες προσλήψεις αλλά και την αξιολόγηση στο Δημόσιο μίλησε μεταξύ άλλων η υπουργός Εσωτερικών στην εκπομπή “Συνδέσεις”.
Η κυρία Κεραμέως ανέφερε ότι κατά το Υπουργικό Συμβούλιο του Σεπτεμβρίου θα διεξαχθεί μια συζήτηση σχετικά με τον προγραμματισμό των προσλήψεων για το επόμενο έτος στο Δημόσιο. Επιπλέον, δήλωσε:
“Σε περίπου ένα μήνα από σήμερα θα έχουμε το τελικό πλάνο για τις 16.000 προσλήψεις στο Δημόσιο,” υπογραμμίζοντας την προέλευση του αριθμού. “Στον δημόσιο τομέα ισχύει αυστηρός κανόνας: μία πρόσληψη για κάθε αποχώρηση. Διατηρούμε τον δημόσιο τομέα αποτελεσματικό, ενώ ταυτόχρονα εισάγουμε κίνητρα για βελτίωση απόδοσης και παραγωγικότητας. Στόχος μας είναι ένας δημόσιος τομέας πιο αξιόπιστος, αποτελεσματικός και λειτουργικός.”
Σημείωσε επίσης ότι η υγεία αποτελεί προτεραιότητα, και θα τηρηθεί η δέσμευση προς αυτήν με βάση τις ανάγκες της χώρας. Είναι υπό εξέλιξη η διαδικασία καταγραφής των αναγκών σε όλους τους φορείς και τομείς. Όλα αυτά θα χρησιμοποιηθούν για τη δημιουργία του τελικού πλάνου των 16.000 προσλήψεων, το οποίο αναμένεται να παρουσιαστεί σε περίπου ένα μήνα από σήμερα.
“Καθορίζονται στόχοι για τους δημόσιους υπαλλήλους και στη συνέχεια πραγματοποιείται αξιολόγηση.
Το σύστημα αξιολόγησης των δημοσίων υπαλλήλων βασίζεται σε συγκεκριμένες παραμέτρους, συμπεριλαμβανομένου του μπόνους παραγωγικότητας, που αποτελεί σημαντικό κριτήριο. Η αμοιβή του δημόσιου υπαλλήλου συνδέεται με την αποτελεσματικότητά του,” δήλωσε. Από την πλευρά της, συνέδεσε την αξιολόγηση με τον μισθό των δημοσίων υπαλλήλων.
“Έτσι, εισέρχονται σε μια νέα φιλοσοφία, αναμένοντας από το δημόσιο να βελτιώσει τις υπηρεσίες του. Καθορίσαμε επίσης σημαντικούς στόχους που σχετίζονται με τη βελτίωση του δημόσιου τομέα, όπως η επιτάχυνση των προσλήψεων. Παρ’ όλα αυτά, η πρωταρχική σημασία είναι να εξασφαλίζουμε ότι ο πολίτης θα έχει πρόσβαση σε ιατρική περίθαλψη στα νοσοκομεία, εξυπηρέτηση στα Κέντρα Εξυπηρέτησης και άλλες ανάλογες υπηρεσίες. Στοχεύουμε σε πιο εστιασμένες προσλήψεις, γρηγορότερες διαδικασίες και αποτελεσματική παροχή υπηρεσιών.”
Κεραμέως: Προγραμματίζονται 16.000 νέες προσλήψεις στο Δημόσιο – Σύνδεση αξιολόγησης με αμοιβές
Στη συνέχεια, η κυρία Νίκη Κεραμέως αναφέρθηκε στην αξιολόγηση των δημόσιων υπηρεσιών από τους πολίτες. “Για παράδειγμα, όταν επισκέπτομαι ένα Κέντρο Εξυπηρέτησης και μετά την εξυπηρέτηση λαμβάνω ένα SMS με ερώτηση για την αποτελεσματικότητα της εξυπηρέτησης,” ανέφερε.
“Ο στόχος μας είναι πάντα να βελτιώσουμε τον δημόσιο τομέα, να τον καταστήσουμε πιο λειτουργικό και αποτελεσματικό στην εξυπηρέτηση των πολιτών. Αυτή είναι η πρώτη χρονιά εφαρμογής του νόμου που συνδέει την αξιολόγηση με τους στόχους. Θεσπίσαμε σαφείς στόχους για τους δημόσιους υπαλλήλους, αξιολογούμε την επίδοσή τους και συνδέουμε αυτό το σύστημα με το μπόνους παραγωγικότητας.”
Αναφερόμενη στους γιατρούς, επεσήμανε ότι οι αποδοχές τους έχουν αυξηθεί κατά 10%, ενώ το Υπουργείο Υγείας έχει θεσπίσει κίνητρα για τους υγειονομικούς που εργάζονται σε απομακρυσμένες περιοχές.
“Αξίζει να σημειωθεί ότι μετά από 14 χρόνια, οι συνολικές αποδοχές των δημοσίων υπαλλήλων έχουν αυξηθεί με το δεύτερο νομοσχέδιο που υποβλήθηκε από τη νέα κυβέρνηση τον Ιούλιο. Επίσης, υπήρξε ιδιαίτερη αύξηση στις αποδοχές των ανθρώπων με ευθύνη, περίπου 30%. Στόχος μας είναι να προσελκύσουμε εκείνους που επιθυμούν να εργαστούν στο δημόσιο τομέα,” συμπλήρωσε η κυρία Κεραμέως.